職位描述：

Age: 27~35
Qualification:
1) skillful at listening/ speaking/ reading/ writing English and procedure of international trade;
2) Experienced in sucessfully developing new oversea client;
3) Expert in formulating and implementing the oversea marketing and sales programs, familiar with ultilization of marketing strategy;
4) Capable of building up and managing sales team size of 5~6 members,  good leadership and team work spirit;
5) Excellent commnunication and negotiation skill, as well as influence;
6) Possess some potential market resources would be perfect. 
7) 資歷稍遜者，如果感興趣，而且有信心，可選擇以外貿(mào)主管為起點(diǎn)，通過(guò)努力，往外貿(mào)經(jīng)理方向晉升發(fā)展。

職位描述：

1、熟悉ISO9001運(yùn)作體系；
2、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累，對(duì)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃、人才的引進(jìn)、薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核、培訓(xùn)、福利待遇及勞務(wù)關(guān)系都有豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法及社保的相關(guān)知識(shí)；
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力及組織策劃能力；
5、熟悉考勤系統(tǒng)，熟練操作OFFICE常用辦公軟件。
6、5年以上制造型企業(yè)人力資源部工作經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上人力資源部主管工作經(jīng)驗(yàn)。

職位描述：

任職要求：
1、28-40歲以下，大專(zhuān)及以上學(xué)歷；
2、從事品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上，線纜行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上優(yōu)先考慮，熟悉品質(zhì)管控的流程和管理辦法；
3、工作原則性強(qiáng)，擅長(zhǎng)品質(zhì)原因分析、改善措施等品質(zhì)判斷能力；
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和組織執(zhí)行能力。

崗位職責(zé)：
1、協(xié)助上級(jí)全面主持質(zhì)量管理工作，并對(duì)質(zhì)量管理的各項(xiàng)工作結(jié)果負(fù)責(zé)；
2、組織建立質(zhì)量管理體系，確保質(zhì)量體系的有效運(yùn)行；
3、制定質(zhì)量目標(biāo)和質(zhì)量計(jì)劃并組織實(shí)施；
4、制定產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)公司采購(gòu)品和產(chǎn)品質(zhì)量控制負(fù)責(zé)，對(duì)批量責(zé)任事故負(fù)責(zé)；
5、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā)活動(dòng)的質(zhì)量策劃。
PS:資歷稍遜者，如果感興趣，而且有信心，可考慮