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融資經理/主管
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江門-新會區(qū)
本科
經驗3年及以上
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銀海發(fā)展- HR·林小姐職位描述:
一、崗位職責 (1)具體實施集團對外融資、發(fā)債、擔保、評級等項目,負責前期的市場調研、可行性分析、方案設計及全流程落地執(zhí)行。 (2)協(xié)助上級維護與銀行、券商、信托、評級機構等合作伙伴的日常關系,參與商務談判,具體執(zhí)行融資協(xié)議的簽署與后續(xù)事宜,有效拓寬并維護融資渠道。 (3)負責收集、整理并分析集團及各下屬公司資金計劃,監(jiān)測資金流向;根據資金狀況,參與制定資金缺口解決方案,并為資金預算編制提供數(shù)據支持。 (4)負責已落地融資項目的后續(xù)管理工作,包括資金到位、使用合規(guī)性檢查、付息還款、資料歸檔等,確保履行還款責任,控制后續(xù)風險。 (5)定期編制融資分析報告、項目執(zhí)行報告等,確保數(shù)據準確、內容詳實,為管理決策提供有效依據。 (6)完成領導交辦的其他工作。 二、任職資格 (1)年齡40周歲(含)以下,大學本科及以上學歷,金融、經濟、財務、法律等相關專業(yè)優(yōu)先,或持有中級/高級會計師、經濟師職稱優(yōu)先。 (2)具備3年以上融資及資金管理工作經驗,擁有基金、投行、銀行等金融機構或大型企業(yè)相關背景。 (3)熟悉國家金融與產業(yè)政策,具備敏銳的商業(yè)洞察力、嚴謹?shù)倪壿嫹治瞿芰蛢?yōu)秀的風險判斷意識。 (4)擁有出色的業(yè)務開拓能力和商務談判技巧,能夠高效維護合作關系。 (5)具備出色的執(zhí)行力和責任心,工作嚴謹細致,抗壓性較強,富有進取心。 (6)具備出色的口頭表達與文字寫作功底,熟練使用辦公軟件; (7)優(yōu)秀者可適當放寬錄用條件。 三、工資待遇 1.錄用后,按國家規(guī)定購買社會保險,試用期間的薪酬福利按公司規(guī)定執(zhí)行。 2.薪酬面議,具體按公司薪酬制度執(zhí)行。 3.享受帶薪假期、每年健康檢查等。 4.五天工作制,上班地點在會城。 四、報名說明 1.報名時間 自公告之日起至2026年2月27日止。 2.請有意應聘人員關注“新控集團”微信公眾號,點擊“發(fā)消息”,輸入“應聘登記表”,識別二維碼下載填寫,并于截止報名時間前將應聘材料發(fā)送至yhbgs2023@163.com,郵件主題注明“應聘公司+應聘崗位+姓名+聯(lián)系電話”字樣。 3.應聘材料 (1)《應聘登記表》Word文件和簽字掃描版; (2)個人簡歷、身份證、戶口本(戶主頁+本人頁)掃描件; (3)學歷證書、學位證書、專業(yè)技術資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書等證明文件掃描件。其中,在國外獲得學歷學位證書的,須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位證明; (4)自參加工作起的工作經歷證明文件掃描件,如社保參保證明、勞動合同和離職證明或解除勞動合同、工作證明等。 (5)第2-4項材料以PDF文件格式匯總為附件。 五、其他說明 1.招聘流程如下:線上報名-資格審查/簡歷篩選-筆試、面試-確定擬聘任人選-政審-公示-聘任(體檢、入職等具體事項以用人單位實際要求為準)。 2.公司對應聘者的資格審核貫穿招聘工作全過程,應聘者對個人填報信息的真實性、完整性負責。凡弄虛作假者,一經查實即取消面試和錄用資格。 3.招聘工作人員將嚴格遵守工作紀律,對應聘者信息及提交的材料嚴格保密,所有資料恕不退還。 4.應聘人員報考崗位應符合任職回避原則,不得報考錄用后即構成干部任職回避情形的崗位。 5.如符合職位要求,將在報名截止日起10個工作日內通過電話、短信或郵件等方式通知審查通過者參加第一輪面試,未通過者不再另行通知。 6.以上公開招聘崗位職責根據公司現(xiàn)時需求設定,正式錄用后將根據公司實際情況及應聘者能力進行綜合調配定崗。
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三和大道南11號
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