崗位職責：
1、協助總經理制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經營計劃，確保各項決策得到有效執(zhí)行。
2、參與公司重要會議，整理會議記錄，跟進會議決議的落實情況，并向總經理匯報進展。
3、協調內外部資源，推進公司在IT、體系、流程、團隊方面建設。
4、負責重要客戶的接待與關系維護，協助總經理進行商務洽談及重要活動的組織。
5、監(jiān)督各部門工作進展，及時反饋問題并協助解決，推動跨部門協作。

任職要求：
1、本科及以上學歷，管理類、經濟類或相關專業(yè)優(yōu)先。
2、10年以上企業(yè)管理經驗，其中至少5年高級管理職位經歷，對企業(yè)的IT、體系、流程有實操落地經驗。
3、具備出色的組織協調能力、溝通表達能力和團隊管理能力。
4、熟練掌握辦公軟件及項目管理工具，具有較強的分析與解決問題的能力。
5、高度的工作責任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境下保持高效工作。