崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與負(fù)責(zé)部門間業(yè)務(wù)的溝通與協(xié)調(diào)；
2、負(fù)責(zé)確定生產(chǎn)計劃所需之BOM物料清單；
3、負(fù)責(zé)安排物控人員對需求物料提前提出請購清單；
4、負(fù)責(zé)對倉儲物料帳單確認(rèn)及跟蹤質(zhì)量保證；
5、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)計劃的控制及協(xié)調(diào)，監(jiān)控及保證進(jìn)度；
6、全盤掌握計劃和物控日常管理工作；
7、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計劃、物料請購、采購、入料品控、入庫及倉儲管理各個環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)溝通工作；
8、對生產(chǎn)計劃及時完成及交化準(zhǔn)時負(fù)有直接責(zé)任；
9、負(fù)責(zé)對NG料、特采料及余料提出處理意見并監(jiān)督處理；
10、負(fù)責(zé)參加各類會議，提出物控部門的意見及建議；
11、監(jiān)控實(shí)際生產(chǎn)進(jìn)度，協(xié)助處理生產(chǎn)過程中的異常問題；
12、保正交貨日期和生產(chǎn)量，跟蹤成品入庫，協(xié)調(diào)出貨；
13、統(tǒng)計、分析各項(xiàng)生產(chǎn)數(shù)據(jù)，并能夠依照數(shù)據(jù)為公司決策層提出合理化的建議；
任職要求：
1、28-45歲，大專及以上學(xué)歷，綜合性管理和計劃性強(qiáng)；
2、熟練掌握ERP系統(tǒng)操作；
3、對交期、數(shù)字敏感，善于統(tǒng)計分析；
4、熟練使用辦公軟件；
5、有良好的溝通，協(xié)調(diào)和組織能力