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中山工程經理/主管工資待遇

中山工程經理/主管工資收入一般多少錢一個月?工資待遇怎么樣?據最新統(tǒng)計,41.93%的崗位拿¥10K-15K/月,按學歷統(tǒng)計,本科以上工資¥13765/月,按經驗,5年以上工資¥13751/月。有前途嗎?就業(yè)前景怎么樣?珠三角招聘市場需求:2026年招聘職位396個,地區(qū)主要集中在一線城市、新一線城市。
數據來源:中山工程經理/主管薪酬查詢數據來源于智通直聘企業(yè)公開發(fā)布的招聘信息統(tǒng)計分析得出,可能因統(tǒng)計算法等因素出現偏差,僅供參考。
2月平均月薪
¥14068
數據來源:為智通直聘招聘市場數據的總和分析值,僅供參考

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  • 質檢主管

    質檢主管面議

    中山-民眾鎮(zhèn)

    大專

    經驗不限

    1.?負責帶領質檢團隊對定制型精密零件進行全流程質量檢驗,依據客戶圖紙、技術標準及訂單要求,制定檢驗計劃并監(jiān)督執(zhí)行,確保產品符合客戶定制需求。
    2.?主導質檢團隊的日常管理,包括合理分配檢驗任務、跟進檢驗進度、解決檢驗過程中的技術難題,提升團隊工作效率與檢驗準確性。
    3.?規(guī)范檢具、測量儀器(如卡尺、千分尺、萬分尺、高度計、二次元、三次元、輪廓儀、硬度計、氣動量儀、放大鏡、拉力計、同心度儀、千分表等。)的使用、校準與維護流程,確保檢測工具精準可靠。
    4.?解讀客戶圖紙及技術文件,明確關鍵質量控制點,制定對應的檢驗標準和作業(yè)指導書,并對團隊成員進行培訓與考核,提升團隊專業(yè)能力。
    5.?處理檢驗過程中發(fā)現的質量異常,協(xié)同生產、技術等部門分析原因并推動改進,跟蹤整改效果,預防同類問題重復發(fā)生。
    6.?建立并完善質量檢驗記錄與報告體系,定期匯總質量數據,分析質量趨勢,為管理層提供決策支持。
     
    任職要求:
     
    1.?大專及以上學歷,機械制造、精密加工等相關專業(yè)優(yōu)先,3年以上精密零件質檢及團隊管理經驗。
    2.?具備扎實的機械制圖知識,能熟練看懂二維、三維圖紙及技術公差要求(如GD&T)。
    3.?熟悉各類精密測量工具(卡尺、千分尺、高度規(guī)、三坐標等)的操作與校準規(guī)范,有相關操作證書者優(yōu)先。
    4.?具備良好的團隊管理能力、溝通協(xié)調能力及問題解決能力,能有效帶領團隊完成檢驗任務。
    5.?工作嚴謹細致,責任心強,有較強的質量意識和學習能力,能適應定制化生產的靈活需求。
     
    我們提供有競爭力的薪酬福利及發(fā)展空間,期待對精密零件質量控制有豐富經驗的您加入,共同為客戶提供高品質的定制產品!

    工作地點

    廣東省中山市民眾鎮(zhèn)浪源路

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    面議
    中山-民眾鎮(zhèn) 大專 經驗不限
    中山市建世精密五金有限公司
    金屬制品
  • 技術主管

    技術主管9-15K

    中山-火炬開發(fā)區(qū)

    大專

    5年

    崗位職責:
    1、根據公司總體戰(zhàn)略制訂技術層面的整體運營規(guī)劃,包括研發(fā)立項、新項目實施,項目轉產及技術資料管理。對項目關鍵節(jié)點并負責,解決生產現場技術相關問題,確保生產順利進行。
    2、關注制罐行業(yè)發(fā)展動態(tài),實現公司的技術創(chuàng)新及領先性,保持公司產線技術發(fā)展方向及技術進步。
    3、負責制定公司技術標準,持續(xù)組織推進部門精準生產管理,隆本增效,提高團隊技術水平。
    4、熟悉制罐模具制作才藝,跟進新訂單模具開發(fā)與實施,能指導修模、改模、審模,應變能力強,能夠及時處理突發(fā)事件。
    5、了解非標自動化設備程序及電器元氣件性能,可動手或指導解決現場自動生產線設備技術問題。
    6、精通使用Soliworks,AutoCAD,Adobe lllustrator設計軟件。
    
    任職要求:
    1、大專或以上學歷。
    2、8年以上制罐廠實操經驗,熟悉制罐模具、制罐設備、馬口鐵印刷工藝。動手能力強,邏輯思維能力強,遇到問題有獨到的解決處事方法。
    3、具備較強的分析溝通能力,計劃與執(zhí)行能力,成本控制能力,有強烈的事業(yè)心和責任心。

    工作地點

    廣東省中山市火炬開發(fā)區(qū)美鑫隆包裝(中山)有限公司廣東省中山市火炬開發(fā)區(qū)沿江東四路34號

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    9-15K
    中山-火炬開發(fā)區(qū) 大專 5年
    美鑫隆包裝中山有限公司
    生產/制造/加工 1-100人
  • 零件工藝工程主管

    零件工藝工程主管10-15K

    中山-民眾鎮(zhèn)

    大專

    10年

    崗位職責:
    1、負責零件制造工藝的設計與優(yōu)化,提升生產效率和產品質量;
    2、制定并完善工藝標準和操作規(guī)范,確保生產流程的標準化;
    3、分析生產過程中的技術問題,提出改進方案并監(jiān)督實施;
    4、參與新產品的工藝開發(fā),協(xié)助完成試制和量產導入;
    5、協(xié)調設備、工具及工裝的選型與改進,支持生產線的持續(xù)優(yōu)化;
    6、為生產團隊提供技術培訓和指導,提高整體技術水平;
    7、跟蹤行業(yè)先進技術,推動工藝創(chuàng)新和成本降低;
    8、完成上級交辦的其他相關工作;
    
    任職要求:
    1、學歷不限,金屬制品或機械相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
    2、工作經驗不限,有零件加工或金屬制品行業(yè)背景者優(yōu)先;
    3、熟悉機械加工工藝和生產流程,具備一定的技術分析能力;
    4、能夠熟練使用常用辦公軟件及CAD等設計工具;
    5、具有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神;
    6、工作認真負責,具備良好的問題解決能力和抗壓能力;
    7、語言能力不限,但需能清晰表達技術方案;
    8、對金屬制品行業(yè)有熱情,愿意長期發(fā)展;
    

    工作地點

    廣東省中山市民眾鎮(zhèn)浪源路

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    10-15K
    中山-民眾鎮(zhèn) 大專 10年
    中山市建世精密五金有限公司
    金屬制品
  • 連接器研發(fā)主管(經理)

    連接器研發(fā)主管(經理)22-35K·15薪

    中山-三角鎮(zhèn)

    大專

    10年

    招聘要求:
    1、大專以上,機械或機電專業(yè);
    2、具有連接器研發(fā)工作10年以上,管理工作5年以上;
    3、熟悉公司連接器產品研發(fā)、產能和整個公司的制程分析、測量手法;
    4、熟練使用繪圖軟件,連接器大型企業(yè)優(yōu)先。
    (非連接器行業(yè)請別投簡歷)
    
    工作職責:
    1、新產品方向規(guī)劃、專利布局;
    2、新制造工藝儲備規(guī)劃、新材料開發(fā)&應用規(guī)劃;
    3、新產品推廣(含新產品/新客戶/新市場);
    4、量產產品Cost down規(guī)劃;
    5、營銷和毛利分析、SWOT營運分析;
    6、部門KPI規(guī)劃、人才梯隊建設;
    7、現有作業(yè)流程規(guī)劃&簡化;
    8、設計標準及模組化規(guī)劃;
    9、技委工作項目的推動;
    10、部門單據審核、雜項事務管理。
    
    

    工作地點

    廣東省中山市三角鎮(zhèn)結民村金輝路12號

    一鍵掃碼
    隨時溝通

    22-35K·15薪
    中山-三角鎮(zhèn) 大專 10年
    得意精密
    電子/半導體/集成電路 2000人以上
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