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職位描述：

1、負(fù)責(zé)京東平臺店鋪日常運營管理，包括商品上架、頁面優(yōu)化和活動策劃。
2、監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，分析銷售趨勢和客戶行為，制定運營策略提升轉(zhuǎn)化率。
3、處理訂單、售后及客戶咨詢，確保服務(wù)及時高效。
4、策劃并執(zhí)行線上促銷活動，如秒殺、滿減等，提升品牌曝光和銷售額。
5、跟蹤行業(yè)動態(tài)和競品信息，及時調(diào)整運營方案以保持競爭優(yōu)勢。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)京東自營日常管理工作，制定營銷策略及計劃
2、完成與實現(xiàn)銷售目標(biāo)，進行商品管理、活動策
劃、產(chǎn)品展示等工作的規(guī)劃及落實;
3、定期針對相關(guān)運營數(shù)據(jù)進行跟蹤、評估、及時提出合理的營銷改進方案與措施:
4、及時了解行業(yè)競爭信息及銷售情況，了解商品流行趨勢，及時進行反應(yīng)回饋，制定相應(yīng)的競爭策略和促銷策略;
5、負(fù)責(zé)商品自然排名的搜索優(yōu)化，如關(guān)鍵詞，人氣，瀏覽量等，店鋪流量的優(yōu)化，轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化數(shù)據(jù)統(tǒng)計分晰等,
6、控制運營成本、提高公司綜合經(jīng)濟利益，良好的人際溝通能力、應(yīng)變能力，具有烈的責(zé)任心和事業(yè)
任職要求：
1、有2年以上京東自營運營經(jīng)驗，可推廣，可獨立運營店鋪，有服裝行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先。
2、熟悉各種線上活動的推廣手段和方式，并具備實際操作經(jīng)驗，善于學(xué)習(xí)和總結(jié)分析；
3、具有良好的市場銷售策劃能力，有出眾的數(shù)據(jù)分析，敏銳的市場洞察力和反應(yīng)力。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)電商平臺店鋪日常運營管理，包括商品上架、價格調(diào)整和頁面優(yōu)化
2、策劃并執(zhí)行店鋪營銷活動，提升產(chǎn)品曝光率和轉(zhuǎn)化率
3、分析銷售數(shù)據(jù)，制定運營策略，完成銷售目標(biāo)
4、處理客戶咨詢和售后問題，維護良好客戶關(guān)系
5、監(jiān)控競品動態(tài)，及時調(diào)整運營策略
6、協(xié)調(diào)倉儲物流，確保訂單及時準(zhǔn)確發(fā)貨

任職要求：
1、高中及以上學(xué)歷，對電商運營有濃厚興趣
2、具備良好溝通表達能力和服務(wù)意識
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有團隊協(xié)作精神
4、能夠熟練使用辦公軟件
5、1年及以上電商運營相關(guān)工作經(jīng)驗

職位描述：

1、店鋪日常管理： 負(fù)責(zé)京東店鋪（含POP/自營）的整體規(guī)劃、營銷推廣、商品上下架及日常維護，確保店鋪正常運作，優(yōu)化店鋪及商品排名。
2、活動策劃與提報：熟悉京東站內(nèi)各類營銷活動的規(guī)則與提報流程，爭取平臺資源，制定并執(zhí)行促銷方案。
3、數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析： 每日監(jiān)控營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理及競品數(shù)據(jù)，擅長使用京東商智進行數(shù)據(jù)分析，及時提出有效的優(yōu)化改進策略。
4、推廣工具運用：熟練操作京東快車、購物觸點、京挑客等精準(zhǔn)通推廣工具，控制ROI，提升店鋪流量和轉(zhuǎn)化率。
5、供應(yīng)鏈協(xié)調(diào)：負(fù)責(zé)與京東采銷/采控對接，協(xié)調(diào)庫存管理，根據(jù)銷售預(yù)測制定補貨計劃，避免斷貨或積壓（針對自營需重點強調(diào)）。
6、店鋪/產(chǎn)品裝修： 配合設(shè)計團隊優(yōu)化主圖、詳情頁、短視頻等內(nèi)容，提升產(chǎn)品點擊率與轉(zhuǎn)化率。
7、售前咨詢：通過京麥（京東商家工作臺）等在線聊天工具，熱情、專業(yè)地解答客戶關(guān)于產(chǎn)品、價格、物流等疑問，引導(dǎo)客戶下單，提升詢單轉(zhuǎn)化率；
8、售后處理：妥善處理客戶的退換貨、退款、投訴及糾紛，解決中差評，維護店鋪DSR評分和好評率。
9、訂單跟進：負(fù)責(zé)訂單的確認(rèn)處理、跟蹤，異常訂單的及時溝通與解決。
10、客戶關(guān)系管理：收集客戶意見與建議，反饋給公司內(nèi)部團隊及時做優(yōu)化調(diào)整。
11、知識庫更新：整理常見問題話術(shù)，優(yōu)化客服工作流程，提升工作效率.
12、其他團隊內(nèi)部工作的分擔(dān)與協(xié)調(diào)。
任職要求
1、有京東平臺電商運營經(jīng)驗（熟悉運營規(guī)則，精通后臺各項操作）；
2、性格好，善于溝通，服從工作安排；

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)京東，淘寶，天貓店鋪的日常運營與管理工作，根據(jù)店鋪的實際情況制定可執(zhí)行的推廣運營方案、活動策劃方案，完成上級規(guī)定的任務(wù)目標(biāo)；
2、定期針對推廣效果（熟悉付費和免費推廣資源）進行評估，對店鋪及產(chǎn)品訪問量、轉(zhuǎn)化率數(shù)據(jù)進行分析，及時對店鋪細(xì)節(jié)進行改進；
3、優(yōu)化店內(nèi)產(chǎn)品標(biāo)題關(guān)鍵詞、產(chǎn)品詳情頁等，提高店鋪轉(zhuǎn)化，完成銷售目標(biāo)
4、充分利用京東的各種活動資源和小二對接；參與活動，增加客戶粉絲數(shù)，對老客戶和粉絲進行粘度營銷，提升業(yè)績。
5、對競爭對手的品牌、價位進行研究，提出應(yīng)對措施；
任職要求：
1、高中或大專及以上學(xué)歷；三年以店鋪運營管理經(jīng)驗。
2、商務(wù)溝通能力強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有獨立運營管理能力，較強的邏輯思維及數(shù)據(jù)分析能力，對數(shù)據(jù)敏感；
3、性格開朗、善于溝通，熟悉各種營銷工具，有店鋪實操能力。責(zé)任心強，思路清晰。
4、有很強的溝通能力，和平臺能有效的溝通和關(guān)系維護，爭取資源和相關(guān)活動。
5、有母嬰類目經(jīng)驗優(yōu)先。

職位描述：

       先后通過ISO14001環(huán)境管理體系、ISO9001質(zhì)量管理體系、CQC產(chǎn)品認(rèn)證、SGS瑞士通標(biāo)認(rèn)證、歐盟CE安全認(rèn)證、歐盟ROHS認(rèn)證等各項權(quán)威認(rèn)證，IATF16949，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷以歐洲、北美、南美，東亞、中東為主的全球30多個國家和地區(qū)。
       產(chǎn)品架構(gòu)：一直注重產(chǎn)品設(shè)計研發(fā)以及知識產(chǎn)品保護，所有的產(chǎn)品均申請國家專利。既保護了客戶的利益也為市場部贏得了市場先機，在LED車燈行業(yè)亦屬于佼佼者，產(chǎn)品一經(jīng)推出必成為代理商和分銷商的爆款，所有產(chǎn)品在國外電商平臺屬于TOP10產(chǎn)品！現(xiàn)正大力開發(fā)國內(nèi)市場，誠邀有志之士加入！
       福利：提成另算，每月10號發(fā)上月工資，包吃住，2人間，宿舍空調(diào)熱水開放，如不在公司吃住有餐補500元，房補300元每月。節(jié)假日福利派送，有年終獎，帶薪年假7天起，年底抽獎600元起，不定期舉行聚餐和團建旅游并邀請員工家人參與。
   
崗位職責(zé)：   
1. 全面負(fù)責(zé)公司電商業(yè)務(wù)在淘寶、天貓、京東平臺的整體規(guī)劃， 主導(dǎo)店鋪從0到1搭建全過程，平臺入駐資質(zhì)申請、店鋪申請、裝修、商品上架定價、信息優(yōu)化，詳情頁策劃與文案撰寫，提升產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率等；
2.制定電商平臺的運營目標(biāo)、預(yù)算及推廣計劃，并推動執(zhí)行。
3.主導(dǎo)策劃店鋪內(nèi)的大型營銷活動（如618、雙11、雙12、新品首發(fā)等），獨立完成活動方案、資源爭取、落地執(zhí)行與復(fù)盤；
4.制定并執(zhí)行電商推廣計劃，精通付費推廣工具（如直通車、鉆展、超級推薦、京東快車/海投等），能獨立進行投放策略制定、關(guān)鍵詞優(yōu)化、ROI分析與控制，確保流量獲取效率與成本最優(yōu)；
5.擅長內(nèi)容營銷與站外引流，熟悉淘寶直播、逛逛、短視頻、小紅書、抖音等渠道，能策劃內(nèi)容方案為店鋪引流，構(gòu)建私域流量池。提升店鋪電子產(chǎn)品的曝光率、流量、轉(zhuǎn)化、復(fù)購率來完成店鋪銷售目標(biāo)；
6.· 每日監(jiān)控核心數(shù)據(jù)（流量、轉(zhuǎn)化率、客單價、ROI等），定期輸出運營分析報告，對市場行情、競爭對手動態(tài)保持高度敏感，并據(jù)此調(diào)整運營策略；
7.維護與客戶的良好關(guān)系，及時處理客戶咨詢和售后問題，提升客戶滿意度;
8.對客戶投訴建議及時收集并反饋給公司相關(guān)部門進行產(chǎn)品優(yōu)化;
9.擅長爆款打造，熟悉爆品打造底層邏輯、店鋪搜索流量優(yōu)化等動作，合理配比費用支出，保證爆款的產(chǎn)出。

任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、3年以上淘寶、天貓、京東平臺運營經(jīng)驗，精通平臺規(guī)則、營銷工具及后臺操作，有從0到1成功搭建店鋪并實現(xiàn)穩(wěn)定盈利的完整項目經(jīng)驗；
3、具備邏輯思維及數(shù)據(jù)分析能力，較強的溝協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神；
4、具備出色的頁面策劃、文案撰寫和視覺審美能力，能有效指導(dǎo)美工完成工作；
5、對各類辦公軟件如WORD、EXCEL、PPT能夠熟練掌握。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)一網(wǎng)鏈界在京東平臺的整體運營策略規(guī)劃與執(zhí)行；
2. 監(jiān)控并分析運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化店鋪流量、轉(zhuǎn)化率及銷售額；
3. 策劃并執(zhí)行各類促銷活動，提升品牌影響力和銷售業(yè)績；
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保商品信息的準(zhǔn)確性及庫存管理的有效性；
5. 跟蹤市場動態(tài)，及時調(diào)整運營策略以適應(yīng)平臺變化。

任職要求：
1. 具備較強的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力；
2. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和項目管理經(jīng)驗；
3. 熟悉電商平臺運營規(guī)則，有京東平臺操作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4. 能夠獨立策劃活動，具備創(chuàng)新思維；
5. 強烈的責(zé)任心和團隊合作精神，能夠在壓力下高效工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)一網(wǎng)鏈界在京東平臺的整體運營策略規(guī)劃與執(zhí)行；
2. 監(jiān)控并分析運營數(shù)據(jù)，優(yōu)化店鋪流量、轉(zhuǎn)化率及銷售額；
3. 策劃并執(zhí)行各類促銷活動，提升品牌影響力和銷售業(yè)績；
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保商品信息的準(zhǔn)確性及庫存管理的有效性；
5. 跟蹤市場動態(tài)，及時調(diào)整運營策略以適應(yīng)平臺變化。

任職要求：
1. 具備較強的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力；
2. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和項目管理經(jīng)驗；
3. 熟悉電商平臺運營規(guī)則，有京東平臺操作經(jīng)驗者優(yōu)先；
4. 能夠獨立策劃活動，具備創(chuàng)新思維；
5. 強烈的責(zé)任心和團隊合作精神，能夠在壓力下高效工作。

職位描述：

 崗位職責(zé)：
店鋪日常運營管理：負(fù)責(zé)淘寶、京東店鋪的整體運營，包括商品上下架、庫存管理、頁面優(yōu)化，確保店鋪流暢運作并提升轉(zhuǎn)化率。
廣告投放及優(yōu)化：制定并執(zhí)行 淘寶直通車、鉆展、京東快車 等廣告投放策略，分析數(shù)據(jù)并優(yōu)化 ROI（投入產(chǎn)出比），提升廣告效果。
電商活動策劃與執(zhí)行：結(jié)合淘寶、京東大促，策劃并執(zhí)行適合品牌的營銷活動，提高銷售額。
數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化：分析 銷售數(shù)據(jù)、流量數(shù)據(jù)、轉(zhuǎn)化率，優(yōu)化店鋪運營策略，提高復(fù)購率。
用戶運營與私域流量拓展：結(jié)合抖音、小紅書等社媒平臺引流，促進電商銷售轉(zhuǎn)化。
 你需要具備：
2-5年電商運營經(jīng)驗，精通淘寶、京東等平臺規(guī)則。
擅長廣告投放，懂直通車、鉆展等推廣工具，能精準(zhǔn)優(yōu)化ROI。
數(shù)據(jù)分析能力強，會用生意參謀、京東商智等數(shù)據(jù)工具優(yōu)化運營策略。
有大促活動經(jīng)驗，能策劃并執(zhí)行活動方案，帶動銷量增長。
溝通能力強，能協(xié)調(diào)美工、文案、客服、倉庫等跨部門團隊協(xié)作。
? 加分項（優(yōu)先考慮）：
? 熱愛運動，尤其是網(wǎng)球！ 能理解網(wǎng)球裝備需求，精準(zhǔn)定位用戶。
? 會拍攝/剪輯/PS/PPT， 懂基礎(chǔ)視覺呈現(xiàn)，能優(yōu)化店鋪頁面。
? 英語有基礎(chǔ)， 能看懂國際品牌資訊、和部分國外客戶對接。
 適合的人：目標(biāo)導(dǎo)向、執(zhí)行力強、數(shù)據(jù)敏感度高，有較強的商業(yè)思維，喜歡挑戰(zhàn)銷量增長目標(biāo)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、熟悉京東或拼多多店鋪整體運營，包括平臺的整體策劃，活動風(fēng)格定位，營銷推廣，店鋪優(yōu)化等
2、負(fù)責(zé)日?；顒訝I銷數(shù)據(jù)，交易數(shù)據(jù)，商品管理的把控
3、對競品價位進行研究，提出應(yīng)對措施，做出可行性分析
4、策劃實施各類社群線上、線下活動，通過多種活動端口提升分銷買家的粘性及活躍度
5、負(fù)責(zé)店鋪營銷推廣活動的具體策劃和執(zhí)行，制定詳盡的活動計劃、活動目標(biāo)、協(xié)調(diào)部門完成目標(biāo)任務(wù)，在活動當(dāng)中及時根據(jù)后臺數(shù)據(jù)情況調(diào)整具體工作
6、完成上級指派的工作任務(wù)

任職要求： 
1、擁有敏銳的洞察力，善于傾聽、溝通和協(xié)調(diào)，快速活動策劃和執(zhí)行能力；
2、大專以上學(xué)歷，1年及以上電商運營管理經(jīng)驗；
3、熟悉京東或拼多多的運營環(huán)境、交易規(guī)則、平臺活動等。

職位描述：

崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)公司京東、天貓店鋪整體運營管理，包括店鋪搭建、產(chǎn)品上架、標(biāo)題優(yōu)化、詳情頁策劃、活動報名與執(zhí)行。2.負(fù)責(zé)店鋪流量、轉(zhuǎn)化率、GMV目標(biāo)達成，負(fù)責(zé)推廣投放、數(shù)據(jù)分析、關(guān)鍵詞優(yōu)化、店鋪排名提升。3.熟悉3C數(shù)碼、充電類產(chǎn)品（數(shù)據(jù)線、充電器、充電樁）運營邏輯，制定爆款打造與銷售策略。4.對接供應(yīng)鏈，協(xié)同美工、倉庫完成產(chǎn)品上新、庫存規(guī)劃、頁面優(yōu)化、客戶體驗提升。5.定期輸出運營報表，復(fù)盤數(shù)據(jù)并優(yōu)化運營策略，確保店鋪穩(wěn)定增長。任職要求1年以上京東或天貓平臺獨立運營經(jīng)驗，有3C、數(shù)碼配件、車品、家電類目經(jīng)驗優(yōu)先。2.熟悉平臺規(guī)則、搜索優(yōu)化、活動玩法、推廣工具操作，具備良好數(shù)據(jù)分析能力。3.目標(biāo)感強，執(zhí)行力高，能獨立負(fù)責(zé)店鋪整體業(yè)績與進度。4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通順暢，穩(wěn)定性強，有長期發(fā)展意愿。

職位描述：

崗位職責(zé)： 
1、負(fù)責(zé)公司京東店鋪的運營，包括活動策劃、在線宣傳推廣、包裝及日常運營；了解或熟悉推廣軟件和工具；
2、根據(jù)數(shù)據(jù)進行深入分析，對每個產(chǎn)品情況進行評估，提煉賣點，指導(dǎo)美工進行頁面優(yōu)化，提升搜索量，促進銷量； 
3、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息，分析競爭對手，關(guān)注對手的變化和選款、定價等營銷策略，結(jié)合本店優(yōu)勢提供有效應(yīng)對方案；
4、 熟悉京東平臺的運營環(huán)境、交易規(guī)則、網(wǎng)站廣告資源;
5、每日統(tǒng)計分析最新數(shù)據(jù)，并根據(jù)數(shù)據(jù)變化采取針對性運營措施。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；男女不限，35歲以下；
2、3年以上京東網(wǎng)店店長或相似崗位經(jīng)歷，有獨立管理店鋪的經(jīng)驗；
3、熟悉京東網(wǎng)店運營模式，有豐富的店鋪運營經(jīng)驗；
4、 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠?qū)︿N售數(shù)據(jù)進行可視化分析；
5、 具備良好的溝通能力和團隊合作意識，善于與其他部門溝通合作。
全職，代運營勿擾！！！

職位描述：

我們正在聘請京東、天貓/淘寶/阿里巴巴、抖音直播運營各1名，負(fù)責(zé)店鋪日常運營工作。代運營勿擾！不接受居家辦公！謝謝！
崗位職責(zé)： 
1、負(fù)責(zé)京東、天貓/淘寶、阿里巴巴、抖音直播等日常運營，熟練運用網(wǎng)絡(luò)平臺各營銷工具，提升店鋪流量，提高轉(zhuǎn)化率，好評率，客單等；
2、負(fù)責(zé)站內(nèi)各項官方、非官方發(fā)起的營銷活動策劃及報名、協(xié)調(diào)相應(yīng)內(nèi)外資源；
3、負(fù)責(zé)店鋪整體運營工作、官方活動報名、與小二對接、活動策劃及承接，產(chǎn)品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計及分析能力等，對店鋪及營銷后臺能夠熟練運用；
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)管理和運營工作，對相關(guān)數(shù)據(jù)進行繼續(xù)監(jiān)控和分析，并定期對自身產(chǎn)品、整體行業(yè)、競爭對手等進行數(shù)據(jù)分析并評估，不斷優(yōu)化產(chǎn)品，完成產(chǎn)品生命周期管理； 
5、對默認(rèn)搜索排名了解，通過產(chǎn)品標(biāo)題優(yōu)化，上下架時間優(yōu)化等方式，提高店鋪的自然流量，提高店鋪點擊率和瀏覽量；
6、具備較強打品能力、競品分析能力、消費者洞察等，負(fù)責(zé)完成公司電商活動及常規(guī)業(yè)務(wù)運營指標(biāo)、制定計劃，在上級的帶領(lǐng)下實現(xiàn)營銷目標(biāo)。
7、具備0-1電商團隊或帶領(lǐng)團隊經(jīng)驗者優(yōu)先；
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)；
2、1-3年以上電商平臺店鋪管理經(jīng)驗；
3、良好的數(shù)據(jù)分析能力，邏輯性強，善于分析數(shù)據(jù)，能利用各種統(tǒng)計工具分析推廣效果； 
4、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力、良好的溝通能力、語言表達能力和分析判斷能力,富有細(xì)心和耐心；
5、團隊意識強，有責(zé)任心，有創(chuàng)新、有獨到的運營想法及經(jīng)驗和爆款操作經(jīng)驗者優(yōu)先；
備注說明：廠家直招，本公司產(chǎn)品自產(chǎn)自銷一體，產(chǎn)品品質(zhì)優(yōu)勢比較大。

職位描述：

1、負(fù)責(zé)公司在京東和拼多多店鋪的整體規(guī)劃、營銷、推廣、客戶關(guān)系管理等系統(tǒng)經(jīng)營性工作，并對店鋪整體銷量負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)店面日常改版策劃、商品上架、推廣、銷售、售后服務(wù)等日常運作與管理工作；
3、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息，進行產(chǎn)品分析，制定店鋪爆款、主推款；
4、研究競爭對手的優(yōu)劣勢及動態(tài)，根據(jù)收集的產(chǎn)品信息和調(diào)研，預(yù)估貨品生產(chǎn)數(shù)量、并制定出相應(yīng)的銷售計劃，提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)率；
5、優(yōu)化店鋪及商品排名，提出應(yīng)用方案，提高入店流量，提升點擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化率；
6、優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞、庫存和產(chǎn)品線，并根據(jù)實際情況調(diào)整店鋪的經(jīng)營方向；
7、熟悉直通車、鉆展等推廣工具，根據(jù)店鋪情況制定推廣費用預(yù)算，監(jiān)控分析數(shù)據(jù)，定期針對推廣效果進行跟蹤、評估，并提交推廣效果的統(tǒng)計分析報表，及時提出營銷改進措施，并給出切實可行的改進方案；
8、獨立操作店鋪陳列并指導(dǎo)美工裝修，以增強店鋪吸引力及產(chǎn)品銷量；



任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，兩年以上工作經(jīng)驗，并有一年以上獨立運營拼多多或京東等店鋪的經(jīng)驗；
2、具備較強的數(shù)據(jù)分析和業(yè)務(wù)判斷能力，能根據(jù)運營、推廣效果及時調(diào)整運營方案；
3、注重細(xì)節(jié)工作，在保持用戶滿意的前提下，堅持以實現(xiàn)績效指標(biāo)為核心；
4、思路清晰、溝通協(xié)調(diào)能力強，工作積極，具有較強的執(zhí)行力；
5、責(zé)任心強，有良好團隊合作精神，抗壓力強。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)平臺營銷推廣及網(wǎng)絡(luò)廣告的投放，提高有效流量；
2、負(fù)責(zé)針對推廣效果進行跟蹤、評估和統(tǒng)計分析，及時提出營銷改進方案；
3、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息，提出問題和解決方案；
4、負(fù)責(zé)依托網(wǎng)店平臺進行網(wǎng)上銷售服務(wù)，處理訂貨信息，訂單確認(rèn)處理、跟蹤以及客戶在訂單過程中的疑問解答；
5、負(fù)責(zé)掌握并應(yīng)用軟文、交換鏈接、郵件推廣、SNS推廣及其他推廣方式。
6、負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)的運營推廣（官網(wǎng)的產(chǎn)品新增及內(nèi)容編輯等）；
7、負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓、京東網(wǎng)站的運營推廣；
8、負(fù)責(zé)公司交代的其它事項。
9、店鋪日常維護及內(nèi)容優(yōu)化，良好的文字功底和信息采編能力；
10、熟悉平臺規(guī)則進行一定的推廣，熟悉網(wǎng)站SEO優(yōu)化知識。

主要負(fù)責(zé)的是這些平臺的日常維護、優(yōu)化和更新，有相關(guān)運營經(jīng)驗的有限考慮。
任職要求：
1、從事過淘寶、天貓、京東網(wǎng)站后臺運營兩年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗；
3、性格開朗、自信、身體健康、談吐清晰、思維活躍，具有良好的表達能力和溝通技巧，善于與人交流，有敬業(yè)精神；
4、有服務(wù)意識，較強的責(zé)任感及事業(yè)心，能做好基本的瑣碎工作；
5、高中/中專以上學(xué)歷。

拒絕代運營和個人網(wǎng)上運營?。?！我們只招在公司坐班的
（工作經(jīng)驗一定要達到2年以上，如沒有勿打擾）

薪酬待遇：
1.固定底薪+績效提成+績效獎
2.包食宿(每日兩餐，兩人宿舍，有空調(diào)電扇，單獨衛(wèi)生間，空間大)

職位描述：

工作職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司店鋪運營，對接運營商進行店鋪首頁架構(gòu)、日常商品的更新、陳列調(diào)整、活動策劃、商品價格調(diào)整、營銷推廣等，及營銷體系搭建、維護，對業(yè)績目標(biāo)、利潤目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2、熟悉平臺政策與制度、指定的交易規(guī)則、天貓的推廣、網(wǎng)站廣告資源，負(fù)責(zé)店鋪促銷活動，能自主進行報名操作，關(guān)聯(lián)銷售等的策劃，流量引入，提升店鋪轉(zhuǎn)化率；
3、熟悉平臺運作情況，維護店鋪的評分和信用評價，負(fù)責(zé)電商網(wǎng)站每日監(jiān)控的數(shù)據(jù)：營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、客戶評價，對店鋪數(shù)據(jù)進行分析整理，發(fā)掘隱含內(nèi)在問題，提出優(yōu)化方案并組織執(zhí)行；
4、負(fù)責(zé)對產(chǎn)品拍攝及方案策劃、對品牌的創(chuàng)意策劃和創(chuàng)意構(gòu)思進行提案工作，配合公司整體的營銷策略以達到預(yù)期的市場效果；
5、定期參加公司組織的產(chǎn)品知識和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)，不斷提升專業(yè)能力；
6、團隊其他崗位遇到情況急需協(xié)助的時候協(xié)助他們的工作；
工作時間：（試用期1-3個月）
8:00至12：00 下午14：00至18:00 六天八小時制，免費包食宿(每日兩餐，宿舍兩到三人一間，個人單獨房間，有空調(diào)電扇，獨立衛(wèi)生間)，節(jié)日聚餐活動等安排。

職位描述：

1. 主要負(fù)責(zé)京東渠道電商業(yè)務(wù)運營，對銷售目標(biāo)和利潤目標(biāo)負(fù)責(zé)；
2. 店鋪活動策劃實施，營銷推廣，最大化客單收益；
3. 銷售數(shù)據(jù)監(jiān)控，根據(jù)市場變化實時調(diào)整策略，打造爆款；
4. 庫存管理，根據(jù)市場及店鋪實際銷售情況管理產(chǎn)品進銷；
5. 產(chǎn)品監(jiān)控，根據(jù)各項銷售指標(biāo)數(shù)據(jù)，分析用戶需求和反饋、產(chǎn)品定義，為產(chǎn)品部門提供支持優(yōu)化產(chǎn)品。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定各電商平臺的申請入駐和推廣運營音頻（兒童耳機、OWS、電子醫(yī)療保?。ㄌ熵?、抖音、京東等）運營方案，帶領(lǐng)電商運營團隊完成店鋪銷售目標(biāo)；
2、規(guī)劃和管理營銷活動的預(yù)算，負(fù)責(zé)旗艦店營銷活動規(guī)劃和執(zhí)行，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告投放，統(tǒng)籌與平臺的對接、合作，協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門間的工作，確保各項營銷活動的成功落地；
3、做好銷售預(yù)測及商品經(jīng)銷存管理，避免出現(xiàn)缺貨和庫存積壓現(xiàn)象，實施價格管控，避免店鋪和渠道價格混亂；
4、監(jiān)督渠道各店鋪的銷售情況，定期匯總相關(guān)數(shù)據(jù)，并進行銷售數(shù)據(jù)復(fù)盤，針對不同店鋪提出有效的運營策略，提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率；
5、結(jié)合市場整體行情和行業(yè)數(shù)據(jù)對競爭對手的產(chǎn)品策略、促銷策略、營銷策略、推廣策略組合分析研究，提出應(yīng)對措施；
6、負(fù)責(zé)公司運營團隊建設(shè)，發(fā)掘、培養(yǎng)內(nèi)部人才，推動團隊成員成長以及提升團隊運營能力。
任資
1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、廣告學(xué)專業(yè)加分；
2、具備天貓、京東、抖音0-1搭建及基本運營經(jīng)驗，熟悉平臺的運營和相關(guān)機制；
3、3-5年以上電商經(jīng)驗，管理過不少于5人的團隊，擅長內(nèi)容營銷；
4、對市場具有較強的敏銳度和戰(zhàn)略思維；優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力、團隊管理能力、流程把控溝通協(xié)調(diào)能力。