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職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)質(zhì)量管理體系，確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
2、監(jiān)督日常質(zhì)量檢驗(yàn)流程，包括原料、半成品和成品的質(zhì)量把控。
3、組織質(zhì)量問題的調(diào)查與分析，制定糾正和預(yù)防措施，并跟蹤實(shí)施效果。
4、協(xié)調(diào)與生產(chǎn)、采購等部門的溝通，推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)項(xiàng)目的執(zhí)行。
5、準(zhǔn)備質(zhì)量報(bào)告和數(shù)據(jù)分析，定期向管理層匯報(bào)質(zhì)量績效。
6、培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員，提升整體質(zhì)量意識(shí)和操作技能。
7、參與供應(yīng)商質(zhì)量評(píng)估，確保外部資源符合質(zhì)量要求。
8、管理質(zhì)量相關(guān)文檔和記錄，確保合規(guī)性和可追溯性。

任職要求：
1、不限學(xué)歷，具備生產(chǎn)制造行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、工作經(jīng)驗(yàn)3-5年，熟悉質(zhì)量管理工具和方法者優(yōu)先。
3、不限語言能力，具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作技能。
4、能夠適應(yīng)快節(jié)奏的生產(chǎn)環(huán)境，具備較強(qiáng)的分析和解決問題能力。
5、積極主動(dòng)，責(zé)任心強(qiáng)，能夠獨(dú)立處理質(zhì)量相關(guān)事務(wù)。